本报8月23日讯 (记者 张帆)近日，市委组织部印发《关于做好严肃换届纪律近期有关具体工作的通知》，深入推进工作，营造风清气正换届环境，确保换届工作顺利进行。

    临沂市将省委组织部《严肃换届纪律学习材料》印发到每一位省管、市管、县管干部，并附函明确学习要求、回收回执，市换届办向全市省管、市管干部累计发放学习材料2200多份，市管干部集中学习1次以上。组织全市1843名省管、市管干部进行了换届纪律署名闭卷测试，测试成绩将排名反馈，要求成绩较差的重新组织学习并测试。

    同时，临沂组织部门要求各县区对本级党委从2010年9月至2011年7月的干部选拔任用工作和党委书记履行干部选拔任用工作职责情况进行自查。重点包括贯彻执行《干部任用条例》和“四项监督制度”情况、贯彻中央、省、市委关于严肃换届纪律的规定要求情况、2010年市委组织部干部选拔任用工作检查反馈问题的整改情况。

    市、县两级分别在本地主要新闻媒体公布了换届专用举报电话和举报网站，实行举报电话、举报网站24小时专人值守，确保群众反映问题随时有人受理。