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金牌月嫂月入四千
堪比白领,还供不应求
  • 2011年01月13日 作者:
  • 【PDF版】

    文/本报记者 刘云菲

    通讯员 刘静

    片/本报记者 李军

    “人们以前认为家政人员就是伺候人的活儿,普遍对她们不太理解,现在这种意识逐渐淡化,意识到这是一个工种,评价也很高。”

    育婴、插花、护理老人……12日,市妇女儿童活动中心热闹极了,全市家政服务公司37名“大姐”上演了一场家政服务技能大比拼。据了解,目前月嫂供不应求,金牌月嫂一个月能拿4000元左右的工资,几乎赶上了白领。

    比赛分家政、育婴、老年护理三个项目,其中家政又包括插花、炒菜、水果拼盘、电脑操作,评委根据选手技能操作和理论储备做出评判。

    “宝宝乖,阿姨给你讲个三只小熊的故事。”育婴比赛开始了。十多名月嫂站成三排,大声朗读,这是测验月嫂的普通话是否标准。接着,每位月嫂画一幅画,评委对画的涂色、构图等打分,育儿操、消毒洗澡与抚触陆续进行。

    金牌月嫂李翠霞介绍,下岗后,她干起了月嫂,已经有4年时间了,经过不断学习,终于拿到了金牌月嫂的称谓。“最初每到一户人家都怕遭到冷眼,现在很自信,因为靠自己的能力赢得了用户的尊敬。”李翠霞说,每当看着宝宝的眼神,就会从心底里发出一种爱,我觉得很幸福,也很喜欢自己的职业。

    阳光大姐聊城分公司经理杜月环说,目前公司有800人从事家政工作,比去年新增了300人,平均年龄40岁左右,最小的28岁,最大的50多岁,大部分是女性下岗职工。“现在对家政人员的技能要求越来越高,公司要定期培训和考试,不同的家政服务项目也会评定等级。”

    据了解,家政和护老分为普通级和一星级,月嫂分普通级、一星、二星、三星、四星、五星、金牌七个等级,今后还将设首席金牌。“公司里有21名金牌月嫂,在理论、实操、时间限制、用户评价等方面都很出色。”杜月环说,首席金牌月嫂除了要有金牌月嫂具备的素质,还要会产妇心理疏导、孩子早期教育等高素质的技能。

    市妇女儿童活动中心副主任李桂芝告诉记者,聊城现有50多个家政公司,从业人员有两千多人,每个家政公司的特点不同,从业人员九成是女性。“人们以前认为家政人员就是伺候人的活儿,普遍对她们不太理解,现在这种意识逐渐淡化,意识到这是一个工种,评价也很高。”

    李桂芝说,家政服务业上,月嫂的需求量最大,收入也较高,平均工资一个月2000元,金牌月嫂每月能拿到4000元。“因为工资待遇提高,近几年从事家政服务的人员越来越多。以前以劳务输出为主,现在立足本地市场,可以说家政人员供不应求。”

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