本报4月19日讯(通讯员 崔峰) 随着“黄蓝”两大国家战略的深入实施，利津县城市管理局在进一步深化“找差距、抓机遇、促发展、争排头”大讨论活动开展过程中，要求全局人员注重团队意识，加强配合，做到“三勤”(腿勤、眼勤、嘴勤)、“三心”(细心、用心、真心)。
在具体工作中，利津县城管局制定出台一套比较完善和操作性强的绩效考评体系，在工作中推行日常工作项目化管理，加大督查和考核力度，在全局工作人员中全面树立“暖心城管”的工作理念，真正把活动落到实处，为利津县经济发展提供一流的优质服务。
