本报1月23日讯(记者 王金强) 陵县将信访大厅建在县委大院,并将县领导的公开接访日期与联系电话制作成明白卡发放；临邑县将县委常委公务用车品牌、型号、排气量、车牌号等进行公示……23日,记者从德州市纪委获悉,去年全市13个县市区和150多个市直部门、单位共确定公示各类风险点7.1万多个,警示廉政风险。
以前基层纪委往往是“求人”才能办事,如今是县市区主动汇报、落实。这是2012年,德州市研究制定了《关于深化党务政务公开的实施意见》,积极探索建立党务政务公开与村务、司法、厂务公开和公共企事业单位办事公开相互衔接、相互促进的运行模式的体现。
据了解,在推动乡镇纪检组织建设工作中,德州市规定各县市区党委书记是第一责任人、县市区纪委书记是直接责任人,并明确将落实情况纳入党风廉政建设责任制考核的重要内容,落实不力的,严格责任追究。同时,把县乡纪检组织建设落实情况纳入市委、市政府对各县市区的科学发展综合考评和全市纪检监察系统目标考核,严格兑现奖惩；县级纪检监察领导班子成员的提名、任免、奖惩、兼职和调动,都事先书面征求上级纪检监察机关的同意；乡镇纪委书记的提名、任免,均由县级纪委与组织部门协商后报县委决定；乡镇纪委副书记、专职纪检干部的变动,均事先征求县级纪委同意等等。
目前,全市各县市区就县级纪委的编制和内设机构予以明确,总编制数达到365名,增加了48.4%；各县市区为乡镇纪委核定了4名以上编制,共核定编制471名,平均每个乡镇4.4名。同时,规范了县级纪委的内设机构。县级纪委新增机关工作室19个,总数达113个,县均增加1.7个,县均内设机构达10.3个。另外,还配强了县乡纪检干部队伍。
据介绍,全市13个县市区和150多个市直部门、单位共确定公示各类风险点7.1万多个。针对排查出的风险点,优化权力流程,构建防控体系,置挂《廉政风险防控图》4600多幅,制定防控措施7.9万多项,全方位对干部进行廉政风险警示。
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