为做好对2013年第三季度基本公共卫生服务项目绩效考核工作,确保工作质量和效果,及时发现和解决工作中存在的问题,李沧区卫生局于10月10日下午召开了基本公共卫生服务项目绩效考核培训会议,区卫生局分管领导、社区办负责人及基本公共卫生服务项目专家组成员20余人参加了会议。
会上,首先对照山东省及青岛市《基本公共卫生服务项目绩效考核指标》,对各项考核指标进行了详细分析,制定了统一的打分标准,其次就本次考核时间、考核人员、考核形式、考核项目等相关工作进行了安排部署,并针对考核过程中可能出现的问题进行了讨论研究。最后,由区卫生局副局长黄磊就扎实开展基本公共卫生服务项目绩效考核提出了具体要求,要求考核组成员要坚持“公平、客观、公正”,按照机构工作数量、质量和服务对象满意度等重点指标完成情况进行客观综合评价,真实地反映出项目任务实施和进展情况,针对考核中发现的问题,现场给予业务技术指导,在考核过程中真正体现考核与指导并重,全面提升了社区卫生工作质量。
近年来,李沧区卫生局充分发挥绩效考核的引导和激励作用,通过考核进一步调动了广大医务人员的工作积极性和主动性,促进了全区基本公共卫生服务项目工作质量整体水平的提高,居民满意度不断提高。
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