本报10月31日讯(通讯员 蘧蓓蓓) 30日,从章丘市人社局获悉,日前,章丘市人社局对全市国家机关等单位未纳入正式职工管理、劳务派遣人员和以其他方式使用临时性人员的数量等情况进行摸底调查。
据了解,为了贯彻落实新修订的《劳动合同法》和《山东省劳动合同条例》,依法维护劳动者的合法权益,根据省人社厅统一部署,章丘市人社局对全市106家国家机关、事业单位、社会团体未纳入正式职工管理、劳务派遣人员和以其他方式使用临时性人员的数量、工资水平、缴纳社会保险等情况进行摸底调查,以全面掌握国家机关、事业单位、社会团体编外用工情况和劳动报酬支付情况。
同时,加强对编外用工和劳务派遣用工的规范和管理,重点检查各单位是否与编外人员签订劳动合同、实行同工同酬和缴纳社会保险费,严肃查处侵害劳动者合法权益的行为。
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