“干过相关工作么,干了几年了?”2月10日,在烟台市人才市场举办的招聘会上,来自烟台蓬莱的应届毕业生曲永禄遇到最多的就是这样的提问,还没有离开校园的他只能尴尬地把投递的简历收回。曲永禄毕业于山东师范大学通信工程专业,从2013年底开始,仅在济南他就参加过50多场招聘会,但是因为没有工作经验,至今还没找到适合自己的岗位。
一身正装,特意整了帅气的发型,看起来精神抖擞,10日一大早,曲永禄就从蓬莱赶到了烟台市人才市场,他希望能在家乡的招聘会上找到自己的“伯乐”。“要求有2年以上相关工作经验……”在招聘会上逛了一上午,满腔热情变成了无奈,因为在不少招聘单位的告示上曲永禄看到的依然是他最讨厌的“工作经验”4个字,曲永禄觉得这像把枷锁,把像他们这样期待着施展抱负的应届毕业生挡在了门外。
“之前蓬莱有个通信研究所招聘,我投了简历,人家一问是山东师范大学的毕业生,觉得留不住,所以也没通知去面试。”曲永禄告诉记者,像通信工程这样的专业“高不成低不就”,小地方的岗位只需要拥有专科学历的专业技术人员,而大城市的岗位又要求“211”高校毕业,所以他们这种省属重点大学的毕业生地位总是很尴尬。
其实早在2013年年底,曲永禄在济南就已经参加了不下50场招聘会,但是一直没找到自己适合的岗位。“校园招聘会就像是走过场,要不然就是薪资待遇太低。”曲永禄说,“其实我并不期待公司多大,工资多高,我就希望有一个和自己专业相关的,能够学到东西的岗位,这样3年之后我也是掌握行业最前端技术的有经验的员工了。”从开始找工作开始,曲永禄觉得理想和现实的差距很大,参加完这场招聘会,如果还是没有合适的工作岗位,他就要转战“公务员考试”了。
本报记者 林宏岩
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