本报日照3月3日讯(记者 李玉涛 通讯员 赵玲玲) 16家施工企业因严重拖欠农民工工资且处置不力收到“最后通牒。”日前,日照市建管局会同清欠办约谈这16家企业,并发出最后通报,要求企业两周内解决拖欠。
2月25日,日照市建管局会同清欠办对拖欠农民工工资问题较为严重且存在回避、推诿等消极处置态度的16家施工企业召开了临界约谈会。会议对16家企业发出最后通牒:对于无视农民工权益、严重拖欠农民工工资且不积极处理的企业,将开出通报批评、限制招投标、降级或取消资质等“罚单”。
据介绍,这16家施工企业共计拖欠农民工工资近150万元,时间最长的拖欠了近两年时间,数额最多的一家企业拖欠工资达五六十万元。
“会议给这些企业下了最后通牒,要求在两周内付清欠款或达成民工满意的协议,到期仍然处理不好就要受到处罚了。”清欠办一名工作人员说。
会上,日照市建管局相关领导及清欠办工作人员详细通报了16家企业的农民工工资拖欠情况,认真听取了每家企业的发言,并提出了一些针对性的解决建议。企业针对拖欠工资的原因和解决难点进行了详细说明。
据清欠办工作人员介绍,企业拖欠的原因很多,有的是工资已经给了分包公司或者项目经理,但是之后工资发放缺乏监管,没有发到民工手中；有的是因为工程盈利不理想或者工程款拨付不及时,企业自身资金紧张导致农民工工资拖欠；有的是企业将农民工工资挪用,恶意欠薪。
据了解,2013年7月底,日照市住建委出台了《关于进一步加强建筑市场治理整顿工作的通知》,计划用一年的时间按照“控制总量、提升质量”的原则集中治理整顿建筑业市场。期间暂停部分资质的审批,其中包括房建总承包三级资质。
“这16家企业多数都具有这类资质,一旦被取消,会直接影响到业务承揽和企业发展,所以处罚还是比较严厉的。这也与我们的专项治理整顿精神相一致。约谈之后两三天,就陆续有农民工到清欠办反映说收到工钱了,申请撤诉。”前述工作人员说。
近年来,日照市不断强化清欠工作力度,创新拖欠企业管理模式,实行部门联动,将清欠工作和工程招投标、施工许可、资质管理等市场监管挂钩,有力地促进了清理拖欠农民工工资工作的顺利开展,维护了农民工的合法权益和社会大局稳定。2014年元旦和春节期间,日照市建管局共受理建设领域农民工工资拖欠投诉案件184起,涉及金额869万元,目前已解决投诉案件156起,涉及金额740万元。
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