工资集体协商“集中要约行动”
2014年08月29日  来源:齐鲁晚报
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     本报8月28日讯(记者 于鹏飞 通讯员 王敦东) 为健全企业职工工资决定和正常增长机制,进一步提高工资集体协商质量和成效,促进劳动关系和谐稳定,今年9月至10月,莱芜市总工会将在全市范围内开展工资集体协商“集中要约月”活动。
  据介绍,这次活动将以“共谋发展、共享成果”为主题,以实现“职工收入增长与经济发展同步、劳动报酬增长与劳动生产率提高同步”为目标,进一步提高工资集体协商的运行质量和成效,实现“三个提升”,即提升工资集体协商的建制面,提升工资集体协商的规范性,提升工资集体协商的履约质量。
  记者了解到,该行动将围绕关系职工切身利益的热点问题,倾听职工呼声,了解职工诉求,将依法规范企业工资支付行为、建立工资增长(调整)机制等问题列入协商内容。同时,采取集中要约与重点要约、专项要约相结合,企业要约与区域、行业要约相衔接的方式,统一协调所辖区域、行业、25人以上企业开展要约行动,引导和支持企业工会主动要约,开展年度工资集体协商工作。此外,将选树一批协商程序规范、协商质量较好、履约较好的典型单位,各区培树典型不少于2个,各系统、单位不少于1个。

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