招聘理念转变企业更重经验
2015年03月04日 来源:
齐鲁晚报
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本报聊城3月3日讯(记者 刘云菲) 在招聘会现场,记者发现用人单位的招聘理念逐渐发生变化,对求职者的阅历和资历更加关注,对学历的要求却逐渐弱化。
在许多企业的用工表格上,记者看到,在学历一栏,大多为中专或者专科学历,本科及高学历的求职者并不多见。一家企业说,针对求职者的专业要求,不同行业要求不一样,例如销售和一些服务岗位,他们更注重求职者的工作经历,对学历要求不高。“我们为了降低就业门槛,对学历做了调整,只要是能适应岗位,干得好,无所谓学历高低。”
市人才交流服务中心的相关负责人介绍,今年招聘情况一大变化就是企业对求职者学历要求低,“在今年2月份举办的招聘会来看,用人单位对学历要求有所降低,专科及以上学历的岗位占总数的34.4%,本科及以上学历的岗位占总数的9%,中专及以上学历的岗位占总数的14%。”
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