金融业企业负责人年薪近39万
本报9月18日讯(记者 段婷婷)18日,记者从潍坊市人社局获悉,2016年度潍坊市人力资源市场工资指导价位和行业人工成本信息发布,其中,分行业部分通用职业人力资源市场工资价位表中,金融业企业负责人以年薪高位数386124元居价位榜首。
2016年度发布的工资指导价位和行业人工成本信息,是在对全市不同行业、规模、经济类型的1182户企业、27万余名职工的2015年度薪酬进行调查的基础上,经过汇总、分析和加工得来的。
本次发布的工资指导价位,共分四个部分758个,分别为分职业工资指导价位589个,分行业工资指导价位31个,分行业部分通用职业工资指导价位121个,分管理层次、学历层次、职称等级以及技能等级工资指导价位17个。每个价位又分高位数、中位数、低位数三档。
据了解,工资指导价位是一种市场价格信息,不是政府制定的工资标准,对人力资源市场价格的形成起指导作用,供用人单位、劳动者和求职者在择业、协商确定工资报酬时参考。同时,为企业合理确定各类人员工资水平,开展工资集体协商提供重要依据。
此外,本次发布的行业人工成本信息,从劳动报酬、保险费用、福利费用、教育经费、劳动保护费用、住房费用和其他人工成本等7个方面呈现了不同行业人工成本构成,旨在促使企业加强人工成本管理,合理确定人工成本水平,科学提高人工成本的投入产出效益,进一步提高市场竞争力,促进企业内部分配自我约束机制的形成。
本稿件所含文字、图片和音视频资料,版权均属齐鲁晚报所有,任何媒体、网站或个人未经授权不得转载,违者将依法追究责任。
2016年度发布的工资指导价位和行业人工成本信息,是在对全市不同行业、规模、经济类型的1182户企业、27万余名职工的2015年度薪酬进行调查的基础上,经过汇总、分析和加工得来的。
本次发布的工资指导价位,共分四个部分758个,分别为分职业工资指导价位589个,分行业工资指导价位31个,分行业部分通用职业工资指导价位121个,分管理层次、学历层次、职称等级以及技能等级工资指导价位17个。每个价位又分高位数、中位数、低位数三档。
据了解,工资指导价位是一种市场价格信息,不是政府制定的工资标准,对人力资源市场价格的形成起指导作用,供用人单位、劳动者和求职者在择业、协商确定工资报酬时参考。同时,为企业合理确定各类人员工资水平,开展工资集体协商提供重要依据。
此外,本次发布的行业人工成本信息,从劳动报酬、保险费用、福利费用、教育经费、劳动保护费用、住房费用和其他人工成本等7个方面呈现了不同行业人工成本构成,旨在促使企业加强人工成本管理,合理确定人工成本水平,科学提高人工成本的投入产出效益,进一步提高市场竞争力,促进企业内部分配自我约束机制的形成。
本稿件所含文字、图片和音视频资料,版权均属齐鲁晚报所有,任何媒体、网站或个人未经授权不得转载,违者将依法追究责任。