坐拥携河北跨发展战略区位优势,凝心聚力把握历史新机遇
天桥区加快赶超取得新成绩
2020年01月02日  来源:齐鲁晚报
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  天桥区经济社会高质量发展。天桥区供图
  北京中关村(济南)产业基地开业仪式。天桥区供图
     随着济南从“大明湖时代”迈向“黄河时代”,天桥区坐拥携河北跨发展战略区位优势,迎来新的历史机遇。2019年,天桥区委、区政府紧紧围绕“1+474”工作体系和建设“大强美富通”现代化国际大都市的目标,凝心聚力、加快赶超,经济社会发展取得了不少新成绩,群众更加有获得感。
  齐鲁晚报·齐鲁壹点
记者 戚云雷 通讯员 苏晗

推进“四个中心”建设
经济持续健康发展

  2019年,天桥区经济持续健康发展,前三季度实现生产总值450.12亿元,同比增长6.5%;1—11月一般公共预算收入42.07亿元、增长8.23%,规模以上工业增加值增长6.9%;全区新增各类市场主体2.4万户,总量达到14万户,居全市第一;电商网络零售额继续保持全省第一,凤凰山电商产业园被评为“2019年度省级数字经济园区”,申报了国家级电商基地。
  金融业发展方面,天桥区前三季度金融业增加值完成29.4亿元,1—11月金融业税收完成5.5亿元。同时,大力推进物流中心建设,传化泉胜公路港产业集聚区主体完工,巴夫洛物流园开工建设,远天大型冷链物流产业园签约落地,1-10月规模以上物流企业实现营收增长7.5%。
  此外,天桥区还推动科技创新提速。北邮济南工业互联网研究院落地,将建设国家级重点实验室;新增省级院士工作站1家;全年实现技术合同交易额44.5亿元,高新技术产业产值占规模以上工业总产值的比重增长15.9%,均居全市第二;荣获“国家知识产权强县工程示范区”。
聚焦重点工作
“双招双引”和项目建设实现新突破

  2019年,天桥区持续推动“双招双引”和项目建设。新签约中国兵器工业集团、远洋城市综合体等大项目18个,计划投资额1000亿元;实际到账外资提前超额完成任务。1-11月市级重点项目完成投资79.9亿元,超时间进度6.2个百分点;富通光纤预制棒项目填补了全市高端光通讯产业空白,中德(济南)产业园40余家先进制造企业投产。
  在棚改旧改的同时,天桥区继续推进城市更新,优化营商环境。2019年,天桥城区实现供地1502亩,为近年来供地数量最多。北湖片区村民、泺口一期、东沙片区拆迁实现清零,区政府西地块、国棉四厂等13个项目启动拆迁。济泺路穿黄隧道、齐鲁黄河大桥、轨道交通R2线等有序推进;新建、整治道路8条,二环北路开工建设;完成老旧小区改造项目27个、建筑面积107.5万平方米,完成“大棚房”整治任务。创新实施“一二三三六”管理体系,扎实推进城市精细化管理试点工作。同时,在全市率先推行“就近办”“当日办”,推进“拿地即开工”,获评全市唯一一家“国家级社会管理和公共服务综合标准化示范单位”。
  为深入推进乡村振兴,天桥区实行城乡环卫一体化市场化运作,农村人居环境明显改善,为剩余的10个村通上了自来水。打造耿庄、前房、后房3个样板村,小寨、姚吕、袁贾3个示范村,加快推进都市农业园区、专业合作社和农业龙头企业发展,走出乡村振兴天桥路径。
  既要绿水青山,也要金山银山,经济发展离不开生态建设。2019年,天桥区打响蓝天、碧水、净土三大保卫战,小清河天桥段环境综合整治深入推进,提升全区18条道路绿化,药山、标山等山体公园品质显著提升,10月份在济南市环境空气质量现状及改善综合得分考核中排名第一,全区生态环境有了新的改善。
完成18件民生实事 
群众更有获得感幸福感

  在天桥区第十二届委员会第五次全体会议上,天桥区曾承诺2019年办好18件民生实事,如今这18件民生实事已全部完成,人民群众更加有获得感、幸福感、安全感。宝华中学、三箭瑞景苑初中项目主体完工,新增就业岗位2万余个。积极推进居家和社区养老服务改革试点,被评为“全国第二批智慧健康养老示范基地”。同时,高标准规划建设“四馆”,目前体育馆、档案馆已开工建设。
  2019年,天桥区化解信访积案108件,到省市区上访数量下降20%,集体访数量下降30%,荣获“全省国庆70周年安保维稳工作先进区(县)”;持续深化村居、专业市场、主要站点扫黑除恶“三大专项行动”,取得重要阶段性成果。深入推进军民融合,七兵堂安保集团董事长谢清森荣获“全国模范退役军人”称号;山东蓝翔技师学院累计培训退役士兵1.3万名。
  此外,天桥区社会治理能力显著提升,华黎社区被评为“2019年度全国幸福小区”。积极探索“1+4+N”“精防保”工作模式,精神障碍患者服务管理的精准化、信息化、智能化水平有了质的飞跃,区精神障碍患者“精防保”工作模式被济南市委政法委正式发文推广。巩固脱贫攻坚成果,全区建档立卡贫困户动态调整质量排名在全省各区县位列第一。
全面从严治党
打造高素质专业化干部队伍

  为打造高素质专业化干部队伍,天桥区不但围绕机构改革选干部配班子,还树立了重视基层、重视一线的鲜明导向,并大力培养使用年轻干部,健全干部监督工作机制。2019年,在全市优秀年轻干部公开遴选中,天桥区45名干部入围考察,37名领导干部作为正式人选得到提拔使用,数量居全市各区县第一。
  推进党的建设高质量发展,就要全面从严治党,牢牢守住党风廉政底线。天桥区强调,一要严抓主体责任落实,由区委主要负责同志担起“第一责任人”责任,对重大事项和重点工作进行部署、协调、督办;二要严抓政治建设,牢固树立“四个意识”,做到“两个维护”;三要严抓思想建设,加强党性教育,做好意识形态工作;四要严抓组织建设,开展“根深蒂固筑堡垒、担当作为亮形象”活动,全领域开展动态评星定级,加强基层服务型党组织建设全面过硬;五要严抓作风建设,狠抓工作落实,驰而不息纠治“四风”;六要严抓纪律建设,强化运用监督执纪“四种形态”,用好追责问责利器;七要严抓反腐败斗争,推进巡察工作,惩治腐败;八要严抓班子自身建设,严格执行民主集中制,强化廉洁自律,自觉接受监督。
  下一步,天桥区委、区政府将认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不忘初心、牢记使命,担当作为、狠抓落实,推动经济社会发展各项事业不断迈上新台阶,为建设“大强美富通”现代化国际大都市做出更大贡献。

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