责任耀齐鲁,服务再升级
枣庄市妇幼保健院全生命周期护佑妇幼健康,获省级责任医院奖
2021年02月05日  来源:齐鲁晚报
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     1月17日,首届山东医疗健康融媒传播论坛暨“责任耀齐鲁”颁奖典礼在山东新闻大厦举行。活动现场颁发了“2020年度责任耀齐鲁·责任医院、责任科室”等奖项。其中,枣庄市妇幼保健院荣获2020“责任耀齐鲁”年度盛典责任医院,同时也是枣庄市唯一一家荣获该荣誉奖项的医院,患者满意率为99.18%。   (图/文 田思东 张兴文)
万众一心,共战疫情
  新冠肺炎疫情发生后,医院党委迅速响应,第一时间成立新冠肺炎防治工作领导小组,并下设救治专家组、消毒监控组、供应保障组、健康宣教组四个小组,启动应急预案,组建枣庄市妇幼保健院新冠肺炎疫情处置工作指挥部。规范设立预检分诊、发热门诊,克服困难紧急改造发热门诊和隔离病房,所有病房均预留新冠肺炎隔离病室。着力织牢组织指挥、排查救治、关口防控、疫情报告、院感控制五大网络,形成高效运转、无缝衔接的工作机制。
  落实联防联控措施,组建市级应急队伍,其中采样队10人,检测队5人,医疗队25人。组建院内救治专家组25人,负责对全院医务人员进行培训,制定实施方案,指导疑似和确诊病例治疗和危重患者的抢救。新冠肺炎疫情发生以来,高危预检累计分诊13759人,接诊发热患者1123人,诊治确诊患者1人、其他高危患者27例。
  积极响应卫健委号召,全院700余名医护人员踊跃报名、主动请缨支援湖北。2020年1月28日,董加秀作为山东省第二批援鄂医疗队队员踏上前往湖北黄冈的征程。2月9日,枣庄市妇幼保健院优秀90后男护孙权,随山东省第八批援鄂医疗队奔赴武汉汉阳国博方舱医院支援疫情防控救治。2月13日,李博作为山东省第十批援鄂医疗队队员奔赴抗疫一线。他们以过硬的专业素养和满腔的热诚爱心,不惧危险,冲锋陷阵,顽强拼搏,圆满完成支援任务。
党建带院建,聚力促脱贫
  2020年以来,医院通过构建“党建+”工作格局,推动党建、业务“两手抓、共统筹、齐推进”。巩固拓展主题教育成果,完善落实各项学习制度,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。探索“互联网+党建”新模式,将“学习强国”平台与党委理论学习中心组、支部学习结合起来,实现党员理论学习的经常性、及时性和针对性。结合医院实际,培树了一批标准化、规范化、示范化、特色化党支部。同时,严抓党风廉政建设责任制落实,将党风廉政建设作为全面从严治党的重要内容,与各项工作同研究、同部署、同落实、同考核。
  4月份,完成医院党委与行政领导班子议事决策制度修订,进一步理顺党建工作领导体制,坚决执行民主集中制各项规定,确保议事决策民主化、工作运行程序化、责任落实明晰化、检查监督常态化。健全了以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,进一步推进院务公开,对重大项目、重大开支、重大方案等职工最关心、涉及职工切身利益的大事,充分利用职代会、官网、公告栏等形式全面公开,保障职工知情权、参与权、表达权、监督权。
  持续推进医院市派“第一书记”和“万名干部下基层”工作开展,集中发挥三级甲等医院优质医疗资源下沉服务优势,深入派驻村、帮包村开展卫生健康精准扶贫和新时代文明实践志愿服务活动。上半年,深入帮扶村、共建社区走访慰问坚守防疫一线的工作人员,为干部群众送去价值2万余元的防疫抗疫应急物资。下半年,组织专家服务队先后赴峄城区榴园镇北棠阴村和山亭区水泉镇水泉村开展“送医下乡 健康体检”公益行活动并实地调研工作,共计支出现金帮扶款项18万元,提供免费健康体检套餐8.8万元。同时,按照市扶贫办要求每季度组织院领导班子成员定期到医院帮包村市中区孟庄镇崖头村开展结对帮扶工作,除提供上级拨付扶贫款项外,领导班子成员人均捐款捐物1100余元。
强化质量管理,优化医疗服务
  医院积极响应国家卫健委关于三级公立医院绩效考核的要求,对各项数据进行客观、准确、及时的上报。2020年开展三级手术4803台次、四级手术477台次。分娩活产数1.03万人,剖宫产率45.19%,无痛分娩率54.59%。门诊患者抗菌药物使用率11.4%,住院患者抗菌药物使用率55.53%。
  充分发挥医疗质量与安全委员会、伦理委员会、病案管理委员会等委员会的管理作用,2020年度共收集议题22项,分别对相关议案进行讨论,均得到圆满解决。
  以医疗质量考核为指挥棒,对紧急手术术前申请、术前准备、手术交接、麻醉实施等环节逐项进行分析,制定切实可行优化措施,目前医院紧急剖宫产由上半年平均40分钟下降为均在30分钟内完成。加强院内多学科会诊管理,提高诊疗质量,2020年共组织109例院内多学科会诊,其中明确诊断98例,转院11例。
  紧扣创名院、建名科、树名医为目标,实现名医带名科,名科创名院的发展战略,坚持以科学分析、高端定位、统筹规划、整合发展,突出重点,保健与临床相结合的的原则,明确学科建设方向,突出学科重点,逐步打造专业特色,技术优势与优秀人才梯队。今年该医院新增产科、生殖医学中心、小儿内科、新生儿科4个市级重点学科。
做实辖区管理,保障母婴安全
  加强高危孕产妇专案管理,根据妊娠风险分级,实行分类管理。盯紧盯牢橙色以上重点孕产妇,建立多种形式多部门协作机制,及时查缺补漏,尤其对外来或跨区域流动人口孕产妇实行居住地管理,及时摸排、筛查,纳入风险管理。特别针对红色孕产妇进行及时随访,严密监控、及时追踪报送高危孕产妇信息,制定个性化诊疗方案,全力保障母婴安全。
  开展市级及区级危重孕产妇和新生儿救治中心评估工作,举办全市危重症孕产妇救治培训班,建立完善的区域性危重孕产妇和新生儿转会诊与救治网络,进一步落实危重孕产妇及新生儿急救转诊网络运转,2020年度转诊救治危重产妇2451例。
  抓牢出生缺陷三级预防,提升出生人口素质。2020年9月,“枣庄市出生缺陷防治管理中心”落户医院。2020年全市免费进行婚前医学检查37788人,婚检率70.50%;产前筛查31612人,筛查率88.39%;新生儿“四种”遗传代谢性疾病筛查35765人,筛查率99.00%;新生儿听力筛查35703人,筛查率98.83%。系列综合举措成效显著,有效降低了出生缺陷发生风险。
  抓好公卫服务,提升妇幼健康服务均等化水平。2020年全市累计活产29427人,孕产妇系统管理率92.06%,新生儿访视率93.59%,3岁以下儿童系统管理率92.24%,7岁以下儿童健康管理91.84%。全市叶酸服用率93.05%,孕产妇艾滋病、梅毒、乙肝检测率均100%。
  责任闪耀齐鲁,镌刻白衣荣光。枣庄市妇幼保健院在市委、市政府和市卫健委的坚强领导及相关部门的关心支持下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真贯彻落实全国和省、市卫生与健康大会精神,全体医务人员白衣执甲,逆风而行,严格按照疫情防控工作部署要求,织牢公共卫生防护网,为辖区人民提供了全方位全周期的健康服务,夺取了疫情防控和经济发展双胜利。

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