本报8月24日讯（记者 董传同 通讯员 牟永来） 24日，记者从德州市人力资源和社会保障局获悉，“十二五”期间德州将全力打造基层公共（就业）服务平台，社区、行政村将出现就业、社保服务平台，街道、乡镇一级设立人力资源和社会保障所。城乡居民将在最小的半径内享受就业、社保服务。 

    德州市人力资源和社会保障基层公共（就业）服务平台建设实施方案（以下简称实施方案）于近日印发。实施方案对德州市基层公共（就业）服务平台建设提出明确的目标，力争“十二五”期间全面建成包含就业服务、人力资源服务、社会保障、劳动关系、调解仲裁和劳动监察等服务项目并覆盖到所有县市区、街道、社区、行政村的服务平台。

    从服务平台的设计层级来看，县（市、区）服务平台尽快建成集就业、社保等各种项目于一体的人力资源和社会保障综合服务中心；街道、乡镇在现有基层公共就业服务机构的基础上，设立人力资源和社会保障所；社区、行政村（农村社区）设立人力资源和社会保障服务站。 

    人社局相关负责人介绍，基层服务平台建设解决的是基层就业、社保等服务项目的制度化、专业化问题，专业化的基层服务平台从县市区到乡镇（街道）和行政村（社区）构成一个群众身边的服务体系，让城乡群众和用人单位都能享受更加专业、便捷的人力资源和社会保障服务。 

    实施方案列出了具体的建设时间表：第一阶段，到2011年9月前，完善基层公共（就业）服务平台的机构设置和人员配备，建立适应城乡居民社会养老保险全覆盖工作要求的市、县、乡、村四级基层公共服务工作体系；第二阶段，到2013年6月底，完成全市县级人力资源和社会保障综合服务中心建设；第三阶段，到2014年6月底，完成全市街道（乡镇）和社区、行政村（农村社区）基层公共（就业）服务平台建设；第四阶段，到2015年6月底，全面实施社会保障“一卡通”。