本报9月23日讯(记者 闫丽君 通讯员 高继轩) 习近平总书记在党的十九大报告中指出:“中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。”23日,记者从烟台市纪委高新区工委获悉,近年来,烟台高新区纪工委监工委聚焦民之所怨、民之所望、民之所盼,对党员干部实施全员全时全程监督管理,扎牢“不能腐”的篱笆,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”机制建设,广大群众获得感幸福感安全感明显增强,“三不”机制建设取得较好效果。
守好政治生态青山绿水是民之所望、国之所须,使命之必然。烟台高新区纪检监察机关突出监督首责,着力落实全员全时全程监督各项举措。
篱笆扎得密。制定出台《党员干部行为规范》《干部作风效能“十严禁”》《干部外出工作定期报告制度》《干部家访制度》等制定,搭建起“1+9”全方位干部教育监督管理体系,以行为规范和“负面清单”拉起“红线”,架起“高压线”,从廉政教育、作风效能等工作生活各个方面给干部立规矩、定规范,让干部习惯在监督和约束下工作和生活,扎密扎牢全员全时全程监督的篱笆。
责任压得实。针对县级职能部门运用第一种形态“咬耳扯袖”“主动性不强、政策把握不准的现状,对各部门单位干部教育监督管理制度落实情况定期开展监督检查,压实各部门单位从严治党主体责任,通过示范引导、业务指导等方式,引导带动区直各部门党组织主动履责,推动”第一种形态“运用实现常态化、规范化、具体化。
渠道拓得宽。充分发挥纪检监督、群众监督、舆论监督合力。纪检监察监督方面,紧盯群众关切的热点问题,制定出台了《违规发放津贴补贴专项治理方案》《违建整改追责问责工作方案》等一系列专项监督执纪方案,盯紧损害群众利益的突出问题实时跟踪监督；发挥好监督的再监督职责,向存在问题较多、群众反映强烈的单位下发《监察建议书》,督促相关部门做好专项治理,推动标本兼治。其中在舆论监督方面,聘请媒体以第三方形式明察暗访,发现问题制作成视频在全区警示教育大会曝光,不作为、慢作为问题依纪依法进行处置。2018年以来,由媒体暗访曝光问题11个,13人次受到党纪政务处分。群众监督方面,公开选聘监督员、广泛张贴二维码举报、门户网站设举报平台、设置举报箱等各种方式,构建“人人可监督”“时时可举报”的监督网。
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