新时代工匠徐新武,坚守30年岗位保持一颗赤诚之心
他让冰冷机器变得有“温度”
2020年05月26日  来源:齐鲁晚报
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2020年5月26日 星期二 编辑:李蕊 组版:曾彦红 校对:张慧
  文/齐鲁晚报·齐鲁壹点 记者 王博文
图/视频见习记者 康岩 通讯员 李海波

  “可能在旁人眼中,机床只是一个冰冷的铁块,但是当你投入匠心去进行每一步的研发、组装,你会发现铁块也是有温度、有生命的。”从事机床生产装配工作近30年,山东蒂德精密机床有限公司(以下简称:蒂德精机)首席技师徐新武一直保持着对行业的赤诚之心。多年来,他用自己的严谨细致、精益求精,诠释着新时代工匠精神,先后获得“全国五一劳动奖章”“全国劳动模范”等荣誉。

  徐新武在一线培养接班人。
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  严谨的工作态度
让他成技术大拿

  “主轴在安装前一定要进行清理,仔细观察外观上有没有磕碰划伤,再对相关连接件清洁度进行检查,安装时要细致……”5月22日,齐鲁晚报·齐鲁壹点记者在蒂德精机恒温装配车间见到了徐新武,他正在给学员及一线员工讲解安装主轴的注意事项。
  主轴是机床的核心部件,对于徐新武来说,这项操作至关重要,影响着整个机床的精密度,不能有丝毫马虎和懈怠。“做我们这个工作就是一定要细,要扎扎实实一步一个脚印地去做。”这样严谨的工作态度,是他刚入职时从老工匠身上看到和学到的,也是这些年来,他一直坚守的。
  1991年,技校钳工专业毕业的徐新武,来到汉川机床厂参加工作,对于一个刚毕业不久的年轻人,看到厂里老师傅们炉火纯青的手艺,徐新武心生向往,下定决心要成为一名同样出色的技术人员。
  白天看着老师傅演示,大家都走了,徐新武通常还要多留一会。“光看是不管用的,得实际操作一下,才能更快的学会。”下午5点半下班,徐新武通常要多留个把小时,按着老师的方法,在设备上亲自走一遍。遇到理论空白时,晚上回到宿舍,他便开始翻起书本,恶补理论知识。功夫不负有心人,只用了两个月,他就掌握各项技术要点,成为最早出师单干的年轻员工。
  凭借着刻苦专研,参加工作的几年内,他就已经练就了一身机床装配的技艺,每次接到装配图纸后,他总会仔细研读,多想几种思路,并选择最好的方法,进行工作流程、装配工艺的统筹安排,节约时间,提高精度,并多次在实际工作中运用新工艺、新工具和新思路化解难题。
  随着数控机床技术的不断发展,徐新武进入了瓶颈期,他越来越感觉到自己理论知识和技术的欠缺。为了提升自己的能力,他主动提出继续深造的想法,来到陕西理工学院,对机械设计进行深入系统地学习,在未脱产的情况下,他用业余时间高质量的完成学业,在随后的的几年里,撑起数控机床各项重大技术的研究工作,逐步成为行业内的技术大拿。
勇于攻坚克难
复杂项目迎刃而解

  2013年,徐新武来到了山东蒂德精密机床有限公司,成为了首席技师。截至目前,他已从事机床生产装配工作近30年,这30年中,徐新武见证了中国数控机床从无到有,与国外先进数控机床差距逐渐减小的历程。 
  2017年4月份,德国人设计的重型五轴桥式龙门加工中心进行试制,由徐新武负责牵头主导装配。这是国内首次装配此类产品,能否从图纸变成实物,开始大家心里都没有底。“图纸都是德文的,我们一窍不通,只能用最笨的方法翻资料去找。”徐新武回忆说,当时,他带领公司的4名年轻员工不分昼夜,克服重重技术难关及与德方语言交流的障碍,历时半年之久,圆满完成了箱中箱五轴桥式龙门机床的试制,受到公司领导和德方的一致赞誉。2018年4月,该机床如期参加中国国际机床展,获得中国数控行业最高奖“春燕奖”。
  同样是在2018年,徐新武又接受了另一个挑战。当年公司实施全面转型升级,拟对关键进口设备进行维修改造,因维修难度较大,原计划全部送至德国维修,但维修费用过大。
  在这时,徐新武主动承担了维修改造的任务,凭借近30年过硬的装配本领,将1969年瑞士产的DIXI75光学坐标镗床和日本仓敷镗铣床进行了大修改造,使机床精度顺利恢复至原样,保持在0.002um-0.004um的精确度。目前该机床已投入生产使用,有力地保证了公司关键零部件的加工,为公司节约外方维修费用约500万元。
传承技术、匠心
培养众多一线人才

  “可能在旁人眼中,机床只是一个冰冷的铁块,但是当你投入匠心去进行每一步的研发、组装,你会发现铁块也是有温度、有生命的。”这是从业30年,徐新武对自己职业最真切的感受,他希望更多的一线年轻人,也能够把这种匠心传递下去,成为新一代匠人。
  当前,徐新武把更多的经历放在了“传、帮、带”上。2015年至2017年期间,他结合公司实际情况及装配人员年轻欠缺经验等特点,利用下班时间给一线装配人员做技能培训近百次,多次解决新产品试制、装配中的疑难问题,极大地提高了公司的产品质量、性能和装配效率,为公司的大幅提产增效作出了突出贡献。
  2017年,为了吸纳更多的技能型人才,公司和当地技师学院合作开办定向班,利用自己的专业知识和装配技能,前后为公司带出4个定向班,培养了近80名高级预备技师,其中2018级毕业生已入职公司,并发挥了重要作用,解决了企业用工荒难题,实现了校企合作的无缝对接。
  当前,由他培养的一线员工,已有不少成为公司骨干。不忘初心,言传身教,徐新武说,他还要继续培养更多的一线人才,让他们成为新时代匠人,推动数控机床领域更好更快发展。

伦华教育、271教育,诸多名校环绕 置业蓼河畔,尽享优质教育资源
  本报济宁5月25日讯(记者 于伟) 随着济宁市“四城驱动”战略的实施,承担着济宁城市东拓使命的蓼河新城,源自于其“国家级高新区”的定位,使这片热土成为了具有国际视野优势教育资源的聚集地。
  这里名校环绕。“让世界名校为您转身”的济宁孔子国际学校,是一所从幼儿园到高中的十五年一贯制民办学校。打造“山东省窗口学校”的济宁海达行知,一所从幼儿园至高中全学段寄宿制学校,由山东271教育集团统一管理,以建成山东省窗口学校、全国名校、国际知名学校为目标,打造高端教育品牌。作为一所公立学校,去年启用的蓼河新城外国语学校委托苏州伦华教育集团管理,是一所九年一贯制公办学校。
  近年来,济宁高新区以办人民满意的教育为宗旨,以打造鲁西南国际化教育新高地为目标,先后引进了济宁学院附中、附小教育团队,苏州伦华教育集团和山东271教育集团等国内知名教育团队,逐步形成了以委托管理、合作办学为特色的国际化教育发展新模式,全面提升了教育教学质量。
  名校环绕,吸引着家长目光,也让蓼河畔成为品牌住宅项目的集聚地,包括融创、华润、红星瑞马、九巨龙等房企大鳄接连入驻,让这片区域成为济宁房产市场上最具活力的区域之一。作为融创高端产品体系代表作,融创·济宁府,引入融创府系完善的高标准产品体系和归心高端生活价值体系,择址蓼河畔,自项目入市以来深受市场青睐,为济宁当代人物营制了府学生活的样本,相遇美好生活。

  融创·济宁府实景图。

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