落实全面从严治党责任新春培训会(资料片)
在“选”好上下功夫。“群众富不富,关键在支部；支部强不强,关键在领头羊”。冯卯镇实施“领头雁”工程,通过“四个培养”,即把致富能手培养为党员,把党员培养为致富能手,把党员致富能手培养为村干部、把致富能力强的村干部培养为村支部书记,全面提高农村党员干部尤其是村党支部书记的素质和能力。在2018年的换届选举中,共选举出高素质村“两委”干部187人,45岁以下89人,占比47.6%,农村致富能手、外出务工经商、返乡创业及退伍人员117人,占比62.6%,培养村级后备干部112名,确保每村有3名以上后备干部。
在“育”好上下功夫。冯卯镇始终坚持把思想教育放在首位,在全区率先开设“党建大讲堂”,今年以来围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、基层党建工作、乡村振兴战略等内容,先后开展专题讲座4次,开展“大、小、微”党课200余次,参与党员3000余人次。组织新一届村“两委”干部参加全区“乡村振兴发展能力提升”培训班轮训4期,同时依托冯卯移民文化博物馆开展党性教育,不断创新党员干部学习教育形式,提高党员干部素质,激发干事创业热情。
在“管”好上下功夫。以“作风建设年”活动为抓手,从严从实管理好镇村党员干部队伍。进一步规范落实村干部坐班值班制度和为民服务代办制,建立村干部小微权力清单,规范村级权利运行；健全完善各项制度规定,出台《廉洁勤政制度》《机关考勤管理制度》《机关值班管理制度》等8项机关管理制度,以制度管人管事,引导广大干部牢记职责使命、抬高工作标杆、增强担当意识、提升服务效能、严守纪律规矩,时刻绷紧廉洁自律这根弦。
本稿件所含文字、图片和音视频资料，版权均属
齐鲁晚报所有，任何媒体、网站或个人未经授权不得转载，违者将依法追究责任。
【PDF版】
