走进20年代,我们继续砥砺前行
2020年01月03日  来源:齐鲁晚报
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     本报记者 孔茜 邓超 王博文 张慧
创建文明高新 我们砥砺前行 济宁高新区党工委宣传部副部长、 文明办主任 徐延峰
  时光悄然走进了2020年,一个新的十年已至。
  回首2019年,付出过,收获过,曾历艰辛,曾有欢笑。这一年,我们生活在这座科技新城,感受到了身边的日新月异。工作中,我们在岗位上为这座新城增光添彩,生活也随着这座新城的变化,而获得越来越多的福祉。
  过去的一年,我们用汗水浇灌收获,以实干笃定前行。一年来,济宁高新区党工委、管委会强化“当标兵、作示范、争一流”的大格局、大视野、大担当,深刻把握三次创业阶段性特征,全面做好上级各项决策部署和高新区实际的融合文章,勇立创新引领“潮头”,瞄准人民群众“盼头”,凝聚党员干部“劲头”,交出了有干货、有硬货、有实货的“成绩单”。
  这一年,《蓼河先声》也一如既往地记录着济宁高新区的这些成绩和奋进历程。其中有蓼河新城的点滴变化,有园区企业的创新崛起,也有职能部门的重大举措;我们关注着经济发展的昂扬势头,关注着民生实事的办理履行,也关注着新旧动能转换、营商环境优化、体制机制改革、生态环境保护、文教卫生发展、文明城市创建等方方面面。
  新一年的旅程已经开启,我们要万众一心加油干,越是艰险越向前。新年伊始,让我们走进济宁高新区的各个单位和部门,听听高新区人对过去一年的感怀,还有对新一年的期许。
努力提高 金融精准供给水平 高新区经发局地方金融监管局副局长  孙希峰
  2019年,是创城提升年,这一年,高新区创城办围绕提高市民文明素质、提升基础设施、整治交通秩序、整顿小区物业、美化市容环境、升级农贸市场、规范公益广告、严格执法管理、狠抓城乡共创、倡导志愿服务等10个方面开展了大量工作,取得了一定成效。
  “现在城乡环境面貌、群众文明素质、公共秩序等都有大幅度提升。”谈及2019年的感受,徐延峰说,看到人人彬彬有礼,处处干干净净,真的很让他欣喜。
  2020年是第六届全国文明城市创建周期的最后一年,责任重大、使命光荣。“我们将继续坚持创城为民、创城利民、以人民中心的原则,一切工作从群众利益出发,抬升标杆、严格标准,确保圆满完成本届全国文明城市创建任务。”徐延峰说,通过持续提升人居环境质量、持续提高人民素质,为创建崇文向善、文化厚重、和谐宜居的文明高新、文明济宁继续奋斗,讲好高新故事、发出高新声音、贡献高新力量。
为实现园区高质量 发展努力奋斗 济宁高新区园区发展 服务中心副主任 李敬军
扎实推进 “扮靓高新”攻坚战 济宁高新区市政园林局副局长 刘玉泉
补齐拓宽产业链条 培育发展新动能 高新区投资促进局新材料产业部部长、 招商公司副总经理 包莹
  在过去的一年中,济宁高新区坚定不移地围绕“园区经济”做文章,园区发展服务中心在其中更是承担了不小的责任与使命。
  作为园区发展服务中心副主任,李敬军的2019年是印象深刻的一年。这一年,他全身心扑在为园区提供优质服务上,牵头园区党建工作、积极推动园区“双带”攻坚行动、完成了东艺工业园、兴达产业园等2个试点小微园的提升改造工作,对5家企业实施“腾笼换鸟”,让年度税收有了明显提升。
  “2020年,我们将重点聚焦亩均效益综合评价、标准厂房建设、地方政府债券项目建设、盘活闲置资源等工作,积极开辟新的产业集聚新空间,进一步优化‘一区十园’产业生态和空间布局,强化园区承载能力和运营水平。”李敬军说,他将继续不忘初心,牢记使命,为创建国际新型创新特色园区,实现园区高质量发展而奋斗。
  2019年,济宁高新区市政园林局迎来了重大改革。而刘玉泉就是见证这一改革的其中一员,14年的工作生涯中,让他深感此次机遇难得,亦责任重大。
  “如何更好地推动区域绿化提档升级,提升高新区城市品质,是我们一直探索的事。”刘玉泉说,过去的一年,高新区市政园林局紧紧围绕“三次创业、建设蓼河新城”总体布局,科学筹划、勇于担当、狠抓落实,完成了绿地面积新增、新建路段路灯安装、排水管网的集中清淤及春季郁金香及秋季菊展的举办等工作。目前,全区森林覆盖率已达到32.5%,建成区绿地率达到40.5%,绿化覆盖率达43.5%。
  对于新的一年,刘玉泉与同事们有着一个共同的新愿景,“我们将以‘服务人民美好生活向往、服从高新区三次创业大局’为基调,以高标准建设、高质量运营为主线,扎实推进‘扮靓高新’攻坚战。”刘玉泉说,2020年,市政园林局将发扬“担当作为、干事创业、务实重干”的高新精神,牢固树立目标必成意识,打造“艺术园林、景观灯光、绣花管护”的美丽高新,为市民提供更加宜居宜业的环境。
  身为高新区经发局地方金融监管局副局长,2019年,孙希峰带领高新区经发局地方金融监管局全体工作人员,用日夜的坚守,实现了全区社会融资规模保持合理增长,金融生态环境不断改善。截至目前,120余家金融机构、地方金融组织及类金融单位,财税贡献4.3亿元,同比增长5.7%,贷款余额660亿元,同比增长15.6%,为全区三次创业、加快新旧动能转换提供了有力支撑。
  “展望2020年,立足我们部门在全市服务金融机构最多的实际,倍感责任重大。”孙希峰说,新的一年里,高新区经发局地方金融监管局将不断提高金融精准供给质量,继续优化金融血脉流通功效,助力实体经济高质量发展。同时携手各家银行,进一步加强与法院、公安、财税、市场监管等部门的常态化沟通,严厉打击非法集资、“套路贷”等侵害群众利益的不法行为,扎实做好不良贷款压降、“担保圈”破圈断链等金融风险化解工作。守土尽责,主动担当,为决胜2020防范化解系统性金融风险攻坚战贡献力量。
  “今年以来,我带领投资促进局新材料产业部围绕链条化招引、集群化发展等方面重点发力,绘制新材料产业链招商地图,定点推进项目,力促项目落地。”回望2019年,包莹交出了自己的答卷。
  中钢研石墨烯、山东新材料产业化生产基地、高模量碳纤维、远山氮化镓等项目进展顺利;12月12日组织筹办2019中国·济宁新材料(半导体产业)发展国际论坛暨山东新材料产业化生产基地项目启动仪式,来自俄罗斯、日本、乌克兰、白俄罗斯、香港等国内外重要客商和专家学者200余人参加会议,总投资30亿元的山东新材料产业化生产基地项目正式启动,总投资58亿元的12个项目进行集中签约。
  “下一步我将带领新材料产业部,细致研究高新区新材料产业链条构成,科学谋划、招引具有良好的投资导向和带动效应的支柱型招商引资项目,补齐拓宽产业链条,培育发展新动能。”展望2020年,包莹干劲十足。
打响高新区 “美好教育”品牌 社会事业发展局教育工作处副处长  冯允允
立足高新平台 传播高新声音 高新区电视台节目中心主任 吴井山
把握宣传主题 丰富群众精神文化生活 济宁高新区柳行街道工会主席、 宣传办公室主任 李庆平
  “2019年是收获的一年,教育工作处各方面工作都取得了丰硕的成果。”冯允允介绍,2019年,济宁高新区完成了洸河中学中学部、蓼河新城外国语学校、郭厂小学、第五中学等项目建设并投入使用,增加学位6510个;完成洸河中心幼儿园、王因公办幼儿园建设,开工建设柳行中心幼儿园,新增公办学前教育学位1080个;2019年高新区中考成绩再创辉煌。同时,全区中小学素质教育成果丰硕,成功举办了第一届中小学生艺体大赛、第一届中小学生艺术节、第四届中小学生运动会及第四届“区长杯”校园足球联赛等赛事活动,学生综合素质显著提升。
  “下一步,我将和团队聚焦美好教育、聚焦均衡教育、聚焦满意教育,在打造品牌上下功夫、在提升质量上下功夫、在提升服务上下功夫。”针对下一步的展望,冯允允干劲十足,将通过大力实施“建设美好学校、培育美好教师、打造美好课堂、培养美好学生、营造美好教育环境”五大工程,全力打响高新区“美好教育”品牌。
  “2019年,是我和团队共同成长的一年,节目中心作为一个充满激情、创造梦想的年轻团队,在高新区融媒体中心的指导下,一起策划、制作了《高新零距离》《问政高新》《漂洋过海来高新》等七档栏目。”提及2019年,吴井山感慨颇多,这些栏目涵盖民生、政务多个方面,全方位记录高新区创新创业事迹,展现大美高新形象。
  2019年,高新区电视台节目中心制作反映民生、突出创新创业的专题视频700余部,累计播出时长12000余分钟。同时,在2019年也收获到了肯定和赞誉,三部作品获得国家级视频大赛奖项,两部作品获得省级视频大赛奖项,两部作品获得全市“好新闻奖”。还有多部乡村振兴、非遗、党建、先进人物、基层工作者等作品先后登录学习强国、灯塔在线平台,让更多人了解干事创业、快速发展的济宁国家高新区。
  在2020年,吴井山将会和团队更加努力,在新媒体快速发展、各媒体融合的当下,不断创新、积极进取,在努力工作中实现自身的价值,立足高新平台,传播高新声音。
  2019,作为基层理论宣教和文化工作者,李庆平紧贴基层宣传思想文化工作和精神文明建设实际,积极配合街道党工委中心工作,盘活用好各级各类资源,创新体制,成功推出一批有影响、有温度的宣传文化活动,被山东省委宣传部命名为“山东省理论大众化示范点”、“山东省理论宣教基地”。
  “2020年我将围绕党的中心工作,积极参与全国文明城市创建工作,把握宣传主题,突出思想内涵,努力提高辖区居民文明素养。”李庆平说,将加大身边好人的推选评树工作,重点推出一批在全市或全省有分量、有影响的先模人物或先进典型。同时,加强理论宣教基地和大众化示范点建设,丰富基层群众的精神文化生活。
  此外,还将利用多种形式继续抓好十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传宣讲活动,组织开展文化惠民进万家系列活动,整合资源,精心打造一批艺术水平高,群众欢迎的文化体育项目。并重点推出一批有份量的新闻稿件,创造良好的发展环境。
营造良好创新创业环境  济宁创新谷发展集团 创新发展部部长 闫修义
  过去的一年,济宁高新区高标准建设济宁创新谷,组建了济宁创新谷发展集团。“济宁创新谷发展集团于2019年10月1日正式成立,我有幸成为其中的一员,投入到创新平台建设运营、科技成果孵化加速工作中,深感机遇难得,责任重大。”作为济宁创新谷发展集团创新发展部部长,闫修义和同事们围绕双创载体建设,细化功能分区,完善孵化链条,加快孵化器市场化运作,围绕区内主导产业布局建设专业孵化器,打造了生物医药、智能制造、软件信息、文化创意专业孵化生态。
  组建创新谷发展集团是党工委、管委会科学谋划,着眼长远的战略布局,是支撑推进济宁创新谷建设的战略举措。目的是通过公司化、市场化、专业化运作等手段,更大力度集成运营创新创业和服务资源,推动更多创新型企业落地。
  “2019年是济宁创新谷建设的开局之年,今后将围绕济宁创新谷建设,营造良好创新创业环境。”闫修义说,今后将定期举办符合企业成长规律的济宁创新谷大讲堂;积极承办山东省孵化器从业人员培训、承接山东省中小企业创新竞技行动、省、市创新创业大赛;系统启动“创新济宁、创业济宁、创意济宁、海创济宁、印象济宁”等双创活动,打造区域双创活动大品牌。
愿让每一位办事 群众满意而归 济宁高新区行政审批服务局 窗口工作人员 史丹
在教育这条路上 继续散发光和热 蓼河新城外国语学校校长办公室 副主任、小学语文教师 朱玲丽
怀揣入警初心 争做排头兵 济宁高新区公安分局民警 庄亚林
  2019年是史丹在窗口工作的第九个年头,回顾过往工作点滴,史丹感触良多。“窗口工作的特点就是直接接触广大群众。”在史丹看来,要能更好地服务群众,就要急群众之所急,善于换位思考、勤学勤思,不断提高服务意识和业务能力。
  多年的一线工作,让她深切感受到群众前来办事的急切之心。而如何帮到群众?做好工作?便成为了她时常思考和探索的事。“宁可自己麻烦百次,不让群众为难一次。”工作中,她认真接待每一位群众,勤恳处理每一份材料。
  面对2019年审批制度的重要改革之年,她坚信只有正确领会文件精神,强化自身业务能力,才能更好的贯彻执行,让群众真正享受到改革带来的便利。
  在新的一年,史丹也许下愿望:愿继续埋头苦干,锐意创新,持续不断的加强业务知识和政治理论学习,以满腔的热情和高度的敬业精神服务于基本建设窗口,努力做好各项工作,为群众提供更加优质的服务,让每一位办事群众都满意而归。
  “2019年在寒冬的骄阳下悄悄离开,回首这一年,是变化的一年,是重拾希望的一年,是教育梦想含苞待放的一年。”对于蓼河新城外国语学校校长办公室副主任、小学语文教师朱玲丽来说,2019年,她来到蓼河新城外国语学校,让她的教育梦从此生根发芽。
  “站在蕴含伦华教育理念的育人讲台上,每个孩子都是耀眼闪烁的星星。而我们,是太阳光底下最光辉的职业,是守护星星的使者。”面对崭新的2020年,朱玲丽告诉记者,新的一年,她愿继续在教育事业努力付出,谦逊呵护每一朵花蕾。新的一年,也希望蓼外的每一名教育者可以播撒更美好的希望。新的一年,更要祝愿蓼河新城外国语学校在济宁高新区这片教育热土上,熠熠生辉。
  信息化建设是公安工作的一场革命,作为济宁高新区公安分局民警,庄亚林自参加公安工作以来,便成为了信通科技部门的一员,近十年的工作中,虽有变化,但她却始终坚持以信息科技为引领,不断提升警务工作的科技含量。
  “现在,公安在信息化应用上越来越多。”作为通信工程专业的高材生,看着公安科技化水平的不断提高,庄亚林是打心眼里开心。她说,刚入警时,为了破案有时查看监控要花上两天两夜,但随着大数据平台的搭建,现在便可以在极短的时间里告知大致结果,节省了不少人力物力。
  2019年,庄亚林编写了警情研判78篇,协助办案单位抓获各类违法人员23人,有力地履行了打击犯罪、保护人民的职能。谈及未来的愿景,庄亚林说,在新的一年里,她将一如既往地坚持爱岗敬业,勤于钻研,以开拓进取的创新精神、精益求精的知识技能、认真负责的工作态度、埋头苦干的工作作风,创新数据侦察实战理念,全身心致力信息化和警务实战的有机结合,争做公安机关警务信息实战的排头兵。

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