本报济宁3月20日讯(记者 晋森 通讯员 徐新尧) 鲁泰热电党总支始终旗帜鲜明大抓基层党建、大抓支部提升,持续发挥基层党支部在中心工作中的引领作用、在生产运行中的促进作用、在企业发展中的带动作用,大力发展基层党建与生产经营融合深度,形成了多点聚力的党建工作特色做法。
聚焦“融合统一”,强化引领力。鲁泰热电党总支始终把党建与发展作为有机统一的整体,把党的政治优势转化为公司发展引领力。一是抓好党总支抓党建“两个责任清单”的落实,责任到人,落实到岗,形成自上而下、层层传导压实的责任体系,推动基层党建工作落到实处、取得成效。二是把党建理念融入中心工作,坚持党建与安全运行、降本增效、技改创新等工作齐头推进,将党建工作“化虚为实”“化静为动”。三是坚持党建与业务同步考核。深化党建业务考核一体化,科学设置党建考核内容,以考核的刚性约束促进党建与业务工作有机融合、同步落实。
聚焦“固本强基”,强化战斗力。坚持把抓基层、打基础作为固本之举和长久之计,把各基层党组织打造成为坚强战斗堡垒。一是推动党建工作标准化规范化从“有意识”向“下意识”转变。定期开展支部党建交流提升活动,着力消除各党支部党建工作短板难题。强化“五星级”党支部建设,做好“五星+”文章,实现“五星级”党支部全面覆盖。二是推动党建工作从“抓落实”向“创特色”转变。打造“示范党支部”升级版,实行“1+N”台账式管理、项目化推进、清单制销号,让一流的党建质量标准成为“常态化”。
聚焦“赋能提升”,强化实践力。鲁泰热电党总支坚持把加强教育管理作为提高党员党性修养、业务素质的重要环节,一是通过“三会一课”、主题党日、理论中心组学习、主题宣讲等教育活动为载体,着力提升全体党员的党性意识。二是以领导干部带头讲党课形式,把意识形态工作融入日常工作和党建活动中,通过“党员创新工作室”课题攻关“特色党建品牌实践”“党员结对登高”“党员示范岗”“党员责任区”等,用党建工作推动分布式光伏发电、#9炉煤气掺烧改造等重点项目双促双赢。
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