本报6月11日讯(通讯员 徐军刚) 近期,济南市人力资源和社会保障局在全市人社系统开展决战决胜脱贫攻坚督导检查工作。据悉,4月份,长清区人力资源和社会保障局被评为2018-2019年度人力资源社会保障脱贫攻坚先进集体。
据了解,长清区人社局在脱贫攻坚工作中搭建就业平台,开展进村送岗,借助“春风行动”,进贫困村开展扶贫行动活动20余场,300余家企业提供就业岗位。开展技能培训,提升就业能力。采取“送教上门”的方式,将培训班开在田间地头,培训贫困人口达125人。鼓励和引导贫困人员积极开展自主创业,为7名从事个体经营的贫困人员发放创业补贴1.9万元,为3名贫困人员发放创业担保贷款23万元。
长清区人社局引导企业吸纳贫困人员,鼓励企业申报扶贫车间、扶贫基地。开发公益性岗位,兜底安置1516名贫困人员就业。了解贫困学生就读技工院校情况,21名贫困学生在校享受“五免一享”政策。将符合参保条件的农村贫困人口全部纳入居民基本养老保险和居民基本医疗保险财政补助范围,累计为22782人次代缴居民养老保险费227.82万元。
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