本报3月16日讯(大众新闻记者 顾松 通讯员 黄金凯) “张师傅，你结合前期查体情况把收缩压、舒张压、总胆固醇、高密度脂蛋白胆固醇等指标填好，测试一下患冠心病的概率。”近日，在胜利油田地面工程维修中心滩海维修服务部会议室内，一场特殊的“健康筛查”正在有序进行。
健康管理员汪师傅一边指导员工填写数据，一边解释道：“这套China-PAR(心脑血管风险评估)模型能科学预测十年内冠心病发病风险，让我们对健康状况心中有数。”
事实上，这只是滩海维修服务部创新推进员工健康管理的一个缩影。面对野外作业强度大、环境艰苦的工作特点，服务部结合“体重管理年”活动契机，将健康管理融入日常管理体系，构建起覆盖全员、全过程的健康守护网络。
除了引入国际通用的心脑血管风险评估模型外，他们同步建立员工健康档案，定期开展血压监测、体能测试和膳食指导，把健康管理的关口前移到风险发生之前。电子血压计和应急药箱已成为各个管网维修班站的标配，上岗前测一测血压、收工后做一做放松，逐渐成为员工们的习惯。
服务部将健康理念与生产经营深度融合，协调食堂推出低盐低脂的营养套餐，为驻地“职工之家”配发了健身器材，把心理舒缓课堂搬进小站驻地。维修工小王在坚持参与日常锻炼和健康饮食三个月后，不仅体重下降了5公斤，血压也恢复了正常，“现在焊接施工更轻松了，爱人也放心多了。”
扎实细致的工作，促进了员工健康指标的持续改善，并转化为保障油气生产的强大动力。2025年，服务部员工体检异常率显著下降，实现了健康保障与生产保障的同频共振。
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