养老金能否按时足额发放?个人养老金进展情况如何?怎么看待今年就业形势?1158万高校毕业生就业如何解决?
3月2日,国务院新闻办公室举行“权威部门话开局”系列主题新闻发布会,人社部官员对上述民众关心的热点问题进行了回应。
我国养老保险基金运行稳健
养老金发放的问题,涉及到亿万退休人员的切身利益。人力资源和社会保障部部长王晓萍在发布会上表示:“我明确告诉大家,我国养老保险基金运行稳健。”
她指出,这些年来,养老保险制度改革稳步推进,覆盖范围持续扩大,基金收入持续增加,制度运行总体平稳,有较强的保发放能力。
王晓萍从四个角度进行了介绍,一是收支有平衡。企业职工基本养老保险基金全年收支基本平衡,基金运行总体平稳。
二是基金有调剂。为解决基金分布不均的结构性矛盾,在实施基金中央调剂制度的基础上,去年全国统筹制度启动实施,在全国范围内统一调剂基金,调剂力度更大。
三是财政有投入。中央财政补助继续增加,地方财政建立了长期投入机制,投入力度持续加大。
四是长远有储备。全国社会保障基金规模不断扩大,划转部分国有资本充实社保基金工作已经完成,这两部分基金都是养老金发放资金来源的长远储备。
人社部将适时调整个人养老金缴费上限
人力资源和社会保障部副部长李忠介绍,去年我国正式启动实施个人养老金制度,标志着我国多层次、多支柱养老保险制度框架基本形成。目前,个人养老金每年缴费上限是12000元,以后会适时调整缴费上限。
李忠说,去年年底,个人养老金制度在36个先行城市和地区启动实施。实施3个月以来,参加人数已达到2817万人。个人养老金制度推进有政策优惠支持、产品多样选择和服务更加便捷等三个特点。目前,优惠政策主要体现在三个环节上,缴费金额享受个人所得税税前扣除,投资收益不征税,领取时按3%较低税率征税。
2022年三项社会保险基金收支规模13.7万亿元
数据显示,2022年三项社会保险基金收支规模达13.7万亿元,各项社会保险待遇按时足额发放。截至2022年末,基本养老、失业、工伤保险参保人数分别达到10.5亿人、2.4亿人、2.9亿人。 王晓萍表示,我国社保基金运行总体平稳,基金管理不断加强。五级社保经办管理服务网络基本形成,社会保障卡应用范围持续拓展,管理服务规范化、标准化、信息化水平显著提升。以全覆盖、保基本、多层次、可持续为目标的社会保障制度和体系全面加强,人民群众的基本生活和多样化需求得到更加可靠的保障。
有信心圆满完成全年就业目标任务
人社部数据显示,2022年全国城镇新增就业1206万人。2023年就业形势怎样?
对此,王晓萍判断,随着经济运行整体好转,就业形势将持续回暖,保持总体稳定。“我们有信心圆满完成全年就业目标任务,持续保持就业局势总体稳定。”
王晓萍指出,下一步,我们将坚持把稳就业作为重大政治责任,落实落细稳就业各项举措,稳存量、扩增量、提质量、兜底线,全力以赴做好稳就业工作。
具体措施包括:强化助企纾困,加强对就业容量大的服务业、小微企业、个体工商户稳岗扩岗倾斜支持,推动政策精准落实、高效直达。
强化创新创业,深入实施重点群体创业推进行动,支持零工市场建设,落实新就业形态劳动者权益保障政策。
强化精准施策,坚持拓宽市场化渠道和稳定公共岗位规模结合,着力促进高校毕业生等青年就业创业；坚持外出务工和就近就业并举,着力稳定脱贫人口等农村劳动力的就业规模；坚持就业援助和生活保障相衔接,着力兜牢困难人员的民生底线。
强化提质增效,健全就业公共服务体系,大规模开展职业技能培训,努力促进供需匹配。强化综合治理,保障劳动者合法权益。
如何促进1158万高校毕业生就业?
2023届高校毕业生的规模将达到1158万人,再创历史新高,如何促进高校毕业生等青年就业?
“我们会尽最大努力,助力高校毕业生等青年顺利就业。”人社部副部长俞家栋表示,将坚持把促进青年特别是高校毕业生就业摆在更加突出的位置,强政策、拓岗位、优服务、兜底线,与有关部门一起做好这项工作。
据介绍,重点是四个方面,第一,加力渠道拓展。第二,加力岗位推送。第三,加力见习培训。第四,加力困难帮扶。
其中,将进一步完善毕业生就业创业支持政策,实施政策服务落实专项行动,加快政策兑现,稳定扩大国有企业招聘,稳定事业单位、基层项目招聘招募,引导毕业生到中小微企业、城乡基层就业,支持毕业生自主创业、灵活就业。同时,指导各地调整优化考录考试和职称职业资格考试时间安排,给毕业生求职留出更多时间窗口。
此外,对失业青年及时纳入就业失业管理服务,对长期失业的加强实践引导和分类帮扶,帮助他们更好融入就业市场。
据中新社、新华社
去年底,个人养老金制度在36个先行城市和地区启动实施,实施3个月来,参加人数已达到2817万人。
个人养老金每年缴费上限是12000元,以后会适时调整缴费上限。
2022年三项社会保险基金收支规模达13.7万亿元,各项社会保险待遇按时足额发放。
截至2022年末,基本养老、失业、工伤保险参保人数分别达到10.5亿人、2.4亿人、2.9亿人。
2023届高校毕业生的规模将达到1158万人,再创历史新高。
四个“加力”促就业:
加力渠道拓展,加力岗位推送,加力见习培训,加力困难帮扶
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