◥科研人员竭力让油井多产效益油。 通讯员 吴木水 摄
岗位员工时刻践行绿色发展理念。 通讯员 吴木水 摄
地面上的安全环保行为随时可见,地下安全高效的开发工艺措施也无时无刻地涵养着油藏。面对义55-斜13井的常规补孔手段可能无法高效沟通地层的问题,工艺技术人员大胆攻关,采用封隔器负压射孔后,该井自喷日产油10吨以上,既提质增效,又保护油层不受污染。
事实上,在河口采油厂,绿色发展理念已经生动体现在油藏经营的全过程全方位。近年来,围绕践行绿色低碳发展战略,河口采油厂党委坚持把绿色发展理念引领贯穿到油气生产过程,让“奉献清洁能源,践行绿色发展”等理念成为干部员工的共同价值追求,全力打造“井中有景、景中有井”的发展环境,为绿色发展注入新动能。
本报记者 顾松 通讯员 包正伟
绿色理念融入战略
年初,河口采油厂印发了《绿色基层提升工作方案》,总体要求、绿色发展、环保、节能和专业等5个部分的指标内容,把全厂所有基层单位和九部四中心涵盖其中。
“绿色发展不是哪一个单位、部门就能完成的,而是采油厂的一项全面性的重点工作。”河口采油厂党委一直将绿色理念作为发展的应有之义,把“绿水青山就是金山银山”“奉献清洁能源,践行绿色发展”等绿色理念融入决策、融入日常,并将绿色发展纳入采油厂“三大发展目标”,充分体现用绿色发展理念引领高质量发展。
绿色理念融入战略的重要体现就是,以绿色低碳为着力点,开展机制优化工作。围绕提升绿色发展质量效益,河口采油厂构建采油管理区与集输大队权责清晰的市场化运行体系,形成“异品异价、优质优价”的内部市场化机制,督促集输系统提升水处理质量、采油管理区科学调配优化产液结构。自从去年9月至今,集输大队水质综合达标率提升近2个百分点,采油管理七区对低效无效井采取间开或停井措施月节约水处理成本4万余元。
绿色理念融入战略,带来的是对油藏经营工作的长远考虑和系统思维。为了既稳定产量又降本减费,这个厂在埕东东区实施“井网重组、调流线、高含水井实施卡封换层”产液结构调整组合拳后,液量每天减少676吨,电费每天同比降低0.54万元,且日增油11吨,综合含水下降0.1%,自然递减变为-0.8%。尤其是对埕四南块实施关停高液量井和高耗水层、拉大注采井距等措施后,该区块日液下降942吨,日油上升11.7吨,综合含水下降2%。
不仅如此,科研单位也把绿色发展理念融入新技术的应用推广之中,竭力实现绿色低碳生产。工艺自动化团队研制错峰调频经济运行模块,根据电价设定8个尖峰谷平期运行频率,实现抽油机谷期自动增频,峰期自动降频运行。目前,已试验的5口油井在产量维持不变的情况下,吨液耗电量减少0.9千瓦时,相当于一口井每天省电费近30元。
为减少抽油机每个冲次过程中的馈能损失,技术人员研究超级电容模块,平均单井每小时回收馈能2千瓦时,待做功时再释放利用,实现单井年节约电费1万元。针对义一注工频高压注水泵耗电量大、泵干压差大的问题,技术人员也已经拿出了对其实施高压变频改造的方案,争取在消除泵干压差的同时,实现降低注水单耗和节约电费双赢。
绿色理念融入人心
员工外出必须随身带垃圾袋、油井光杆套上毛毡“围脖”、取样闸门戴上塑料瓶“口罩”……飞雁滩油田的绿色环保风景,只是绿色理念融入河口采油厂全体干部员工内心的缩影。理念之所以能转化为行动,在于绿色理念得到了大家的认可,形成了价值认同,得益于行之有效的绿色理念引导方式和机制。
近年来,河口采油厂党委坚持“讲清深化改革的重大意义、讲清企业与员工的关系、讲清市场规律、讲清突出问题、讲清发展方向和发展潜力、讲清‘石油精神石化传统’的内涵和重要意义”“六个讲清”原则,以覆盖全员的宣讲机制、灵活多样的解读方式、紧扣工作生活实际的内容表达,让绿色理念在大众化的思想教育过程中入脑入心,见到实际效果。
为引导大家认识绿色发展的重要意义,河口采油厂党委围绕绿色发展理念、方式和机制等重点内容,利用中心组学习、停工停产学习、业务培训学习以及“学习强国”“奋进石化-绿色石化”平台,组织全员学习绿色发展理念,广泛开展绿色文化专题培训教育和群众性绿色创建活动,实现绿色发展理念、绿色企业建设宣传的全覆盖,有效提升了全员绿色发展意识。
大众化、平民化的引导方式,营造了浓厚的绿色发展氛围。按照宣传与引导并重的原则,河口采油厂党委一方面采取喜闻乐见的方式,组织开展了“绿宝下基层”“绿色宣传进校园、进社区”“绿色志愿服务一线行”等特色活动,引领干部员工在参与中增强绿色发展意识；一方面发挥内外媒体阵地作用,广泛宣传绿色发展理念、绿色发展成效,树立良好的绿色发展形象。其中,以征文、漫画、公益广告、抖音、微视频等为主要内容的绿色文化作品创作活动,传递出了绿色低碳、勤俭节约、文明健康的生活理念,影响着干部员工一言一行。
如今,绿色发展理念已经成为干部员工共同的行为规范。在飞雁滩油田,安全环保警示教育和海洋气象、海上救生、应急常识等内容,已经成为广大干部员工的必学内容。每年,飞雁滩油区还组织开展“环保飞雁行”活动,让绿色理念飞进油区岗位。
植入内心的绿色文化理念,催生的是绿色低碳发展妙招。针对涉海环境、据海远近、流程状况等差异情况,采油管理一区实施滩海油田ABC清洁等级管理,让油不落地、水不外排、气不上天,实现临海、滩海、湿地共存共建、互促互享。
绿色理念融入实践
什么是绿色发展?回答这个问题的方式有很多种。
在科研技术人员看来,快速建产能,产能方案有效益,就是绿色发展。前不久,通过优化复杂油藏开发方式、优化钻井工程、合理选择钻机型号、优化泥浆保护等措施,河口采油厂5个新区产能建设方案得到全面优化,实现案案有效益,产能项目高质高效运行。其中,陈371-P106区块的平衡油价下降近7美元。
在生产管理人员看来,提高生产运行效率,为基层提供优质服务就是绿色发展。针对采油管理七区提出的协调解决铺设清水管线到井口的需求,生产管理部当天办理,一周内完成了管网铺设。现在部分区块注汽用水已不用罐车拉运,年节约运费100多万元。
绿色发展不是刷上绿色油漆、喊出绿色口号,而是要在油藏经营全过程实现节能、低碳、环保、创效,才是真的绿色发展。基于此认识,河口采油厂党委把绿色理念植入制度规范、管理标准、生产流程,贯穿经营管理全过程,用绿色文化引领规范各类生产经营行为,形成采油厂绿色发展、绿色工作、绿色生活方式。
油气主业的绿色发展行动,集中体现在多算效益账、多干效益活、多产效益油。通过勘探开发一体化运行,在罗家沙四下油层完钻的罗斜177、罗176-1井在目的层系都钻遇多套油层,既降低了油藏评价成本,又加快了建产节奏；技术人员反复优化陈319块3口新井设计方案,平衡油价从37美元/桶降至29美元/桶；针对陈371西扩多轮次注汽开采效果变差的实际,技术人员在30余口井上创新实施冷热采交替一体化增效技术后,既降低了开发成本又保证了开发效果,投入产出比从不足1:2上升到了1:3.4。
树立“一切成本均可降”“能省一分钱、就增一分利”的理念,河口采油厂所有系统、各个业务流都在以实际行动和显著效益,践行绿色发展理念。例如,该厂通过与护卫管理中心建立联责、联力、联智的“一体化替套”运行模式,实现替套作业过程监护、动态监控、效果监督的闭环管理,近两个月来已回收套管油2500多方；作业方面,他们对20类措施施工和8类维护施工进行额定周期标定,每周进行周期统计和超周期原因分析,助力“百日攻坚创效”行动上水平。
【PDF版】
