党徽耀天平 “三心”促公正
——莒县法院建强“红色引擎”引领高质量发展
2021年06月29日  来源:齐鲁晚报
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  张玉刚    

  翻开莒县法院的荣誉簿,近年的两项纪录格外引人注目:2019年被省委、省政府表彰为“山东省人民满意的公务员集体”;2020年被最高法院表彰为“全国优秀法院”,书写了莒县法院历史最高纪录。
  两年跨越两大步,动力来自哪里?
  “来自于党建的强力引领,来自于我们加强‘党徽耀天平、三心促公正’党建品牌创建释放的强劲动力”,莒县法院党组书记、院长席刚坦言。 
牢记“初心”,厚植司法为民的忠诚根基
  “作为领导干部,要忠诚党的事业,牢记初心使命,做到立德、立言、立行”,5月31日下午,在莒县法院党组理论中心组党史学习教育“学史崇德”专题研讨会上,党组书记、院长席刚反复强调。
  理论学习是党建工作的重要法宝,像这样的党组理论中心组学习该院每月至少召开一次,每次都有不同的专题。
  “我们每年年初都制定党组理论学习计划,严格按计划组织学习,每次都安排2个班子成员作主旨发言,增强学习效果”,党组成员、政治部主任王学军深有感触。
  以理论学习为抓手,党组牢牢把党建放在心上,抓在手上。“抓好党建是本职,抓不好党建就是失职”,班子主动扛起党建首要职责,构建起党组抓主体、机关党委和党支部抓具体的“金字塔”。党组定期专题研究党建,与审判执行一体部署、协同落实。完善考核机制,将党建纳入绩效考评体系,加重党建分值,激励干警一手抓党建、一手抓办案。
  机关党委积极为支部创优学习课堂,开展宪法宣誓、“党在我心中”征文等活动,严格落实上专题党课、党建述职和民主评议等工作,推进支部建设愈加规范。“我们积极开展优秀党支部创建活动,全力打造过硬党支部”,机关党委书记庄峰磊说,为让干警时时处处都能接受到教育,在办公楼设立党建示范点,在走廊两侧悬挂宣传版面,营造浓厚的党建氛围。
  一个支部就是一个战斗堡垒。党支部创新“党建+互联网”模式,精心组织“三会一课”“主题党日”、党员“双务”积分等活动,充分利用学习强国、灯塔—党建在线平台,提升党建效能。“每月的25日,我们都开展主题党日活动,做好会议记录并上传,保障支部活动规范高效”,第一支部委员张传振说道。尽管非常忙碌,但支部工作在历次检查考核中都获好评,张传振又非常自豪。
  “塔式”党建体系协同发力,“红色引擎”强劲引领,广大干警在司法为民的实践中,筑忠诚、砺初心、强担当,打造了硬核素质。2019年以来,11个集体、43名干警获县以上表彰,凝聚成推动跨越发展的“磅礴力量”。荣获“2019年度全县基层组织建设工作考核一等等次”。今年5月,机关党委被推报为“山东省基层先进党组织”。
坚守“公心”,实现更有温度的公平正义
  案子公正不公正,老百姓心中有杆秤。
  莒县法院始终把“公心”作为立身之本,倡导法官牢固树立党的宗旨意识,推行温情办案、公正裁判,把公平正义的理念植于每名干警的心中,融入到每个案件中。
  注重多渠道培养“公心”干警,创造性开展业务培训、专题研讨和办案能手、品牌法官、最美政法干警等评选活动,努力提高司法能力和水平。建立民事、刑事专业法官会议制度,提高裁判质量。干警撰写的60余篇典型案例、裁判文书、学术论文在市级以上获奖。
  “作为一名党员干警,我要起好带头作用,既要把案子办公,又要把群众的心办暖”,第五支部书记王晓飞带领家事诉前调解团队,今年调解离婚纠纷241件,促使39个濒危家庭破镜重圆。《家事纠纷“一站式”化解的莒县探索》被《人民法院报》推广。
  立足用党建助力“公心”,将5个党支部建在庭上,选任庭长担任支部书记,发挥“办好案子、带好队伍”的双倍功效,为干警树立标杆。院庭长办案数占总数的50%以上,《山东莒县法院:院庭长带头办案提高审判质效》被《人民日报》点赞。
  每名党员就是一面旗帜。为让更多鲜红旗帜在一线高高飘扬,选拔青年党员到一线打头阵、当先锋。4个速裁团队的4名干警,平均年龄33岁,年均结案2000余件,结案天数平均仅14天。“作为一名青年法官,我要时刻牢记宗旨,热情对待当事人,提高化解矛盾的能力和水平,今天能结的案子决不拖到明天”,速裁法官阚明贞今年目前已结案176件,平均办案天数12天。“要想纠纷化解快、请到速调速裁来”的“快”字品牌已在广大群众中叫响。
  案子既要办公正,还要诉累少。莒县法院借助“我为群众办实事”活动,想了很多招。“原以为打官司很麻烦,还得花很多钱,没想到不用一分钱,案子就结了,赔付款也到位了”,60多岁的陈老太对韩增军法官伸出大拇指。今年3月份,该院本着高效原则,实行“交通事故诉前快速调解法”,选派韩增军团队进驻交警队,对交通事故案件进行诉前调解,自3月份以来,已成功调解49起,当庭过付228万元赔付款,为群众节省诉讼费用10万余元。
  公心办案,案结心暖。全院审判质效全面提升,率先完成了上级法院加强诉源治理的目标。今年1-5月份,全院收案6376件,较去年同期下降2%,为全市唯一下降的法院。全县“万人起诉率”0.21%,也为全市最低。
保持“红心”,涵养干净担当的民本情怀
  “一心向党、矢志不移”,是莒县13341名新中国成立前入党的老党员铸造的“本色精神”。
  “红心向党,倾心为民”,是莒县法院干警在“本色精神”感召下淬炼的司法品格。
  借助红色资源,莒县法院经常组织干警到本色纪念馆参观学习,把课堂摆到红色基地、乡村社区,激励广大干警传承红色基因,坚守法治信仰。如今,红色已成为莒县法院干警的鲜明底色。
  每天早上6:30,在莒县东楼花园公交站点,莒县—招贤602路城乡公交车的驾驶员总能看到招贤法庭庭长王祥滨的身影。为早到法庭工作2小时,王祥滨坐公交车提前上班,这一坐就是一年半,风雨无阻,很少耽搁。用他的话说就是,老百姓打官司不容易,自己多跑腿,群众就少跑路。
  党建工作的最终落脚点是司法为民、担当奉献。“新冠疫情”期间,多个团队把庭审从线下搬到线上,开设“云审判”“云调解”,确保化解纠纷不打烊。其中,民一庭杨慧红团队经过不懈努力,用电话和微信调解了一起涉案标的额2000余万元的房屋买卖合同纠纷案,助推了涉案企业复工复产,保障了发展大局。
  一颗红心,两袖清风。莒县法院坚持向“廉”字要公信、要民心。他们扎实开展党史学习教育,通过观看警示教育片、发布违纪违法案例、制定12项考评负面清单等形式,引导干警增强纪律意识、法律意识。
  “现在,全院干警每月申报‘三个规定’报告的自觉性越来越高了,廉洁司法意识越来越强了”,监察室干警张子龙负责全院情况汇总上报,今年连续几个月申报率100%。
  严密的“廉政网络”,带来全院的风清气正。荣获“2018年度全县作风效能建设先进集体”称号,2019—2020年连续两年在全县作风效能建设工作考核中荣获一等等次。
  “把当事人和老百姓装在心中,用温情去办案,带着温度和热情对待每一位当事人”,这是席刚在接受山东电视台采访时作出的庄重承诺。带着这份信念和执着,开拓创新的莒县法院人在司法为民的宽广道路上将接续奋斗、再写华章。





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