今年来,聊城市公安局交巡警支队开发区大队积极响应市委“提标提速提能力,敢闯敢干敢争先”要求,聚焦文明创建目标,以打造“温暖型”警队为载体,以队伍正规化、专业化建设为主线,坚持把公安交通管理工作与精神文明创建统筹部署、同步推进,着力做强“把心放在路上,把路放在心中”党建品牌,推动文明单位创建与队伍建设、业务工作深度融合,不断提升辖区交通安全治理水平,奋力实现辖区人民群众的交通安全感和满意度的双提升。
记者 李怀磊
通讯员 张海燕
队伍建设文明创建
坚持两手抓两手硬
一直以来,开发区交警大队始终把队伍建设放在精神文明创建首位,坚持两手抓两手硬。该大队全面加强队伍思想建设,大力加强民警核心价值观教育,以考核调动队伍积极性,以数据研判和分析规避突出问题发生,不断增强民警的工作责任感和紧迫感,营造出积极进取的良好工作氛围。该大队坚持常态化开展先进事迹学习活动,通过组织民警集体讨论、撰写心得体会等方式,让先进事迹深入人心,通过学典型、创先锋、争先进,打造过硬交管铁军队伍。通过定期开展专题教育活动,使学习典型、对标先进常态化,大队民警辅警将在典型榜样力量引导下,持续增强使命担当精神,点燃干事创业热情,砥砺前行,在不懈奋斗中不断擦亮初心底色。
聚焦市民出行需求
不断提升交管水平
开发区交警大队紧紧围绕服务经济社会发展和百姓出行需求,不断创新城市交通管理理念,持续提升现代化交通治理能力和治理水平。通过创建扁平化指挥机制,全方位改革勤务管理、事故处理、法制建设和警务保障,打造交通管理实战化勤务体系。该大队通过优化信号灯配时、调整施划交通标志、标线等举措,实现全区公安交通管理提档升级,辖区通行能力明显提升。
在抓好日常交通管理的同时,该大队常态化开展交通秩序整治。为减少安全风险隐患,守护人民群众生命安全,开发区大队常态化推进“一盔一带”安全守护行动,全面遏制各类道路交通违法行为,减少道路交通安全隐患。每年节假日、重大活动等重大节点,不间断开展酒驾及校车、危化品车、渣土车等专项整治,全区严重交通违法行为、交通事故逐年减少。
始终坚持民生至上
全方位提升服务效能
开发区交警大队始终坚持“群众的事就是天大的事”,始终坚持民生至上,全方位提升为民服务能力。在车驾管服务等窗口工作中,不断推进和深化“放管服”改革工作,为广大群众提供了高效、优质的窗口服务,群众满意度不断提升。该大队通过建设全时通民生服务门户,多渠道为群众提供实时交通资讯,通过制定出台车驾管、事故处理、路面勤务、交通宣传等服务举措,完善服务企业发展长效机制,全力提升便民利企效能。在自身管理上,该大队坚持刀刃向内,不断增强服务意识,切实提高人民警察为人民的自觉性。同时,大队通过开展全方位、多渠道的社会面宣传报道,通过进社区、进企业、进单位和进门入户等线下宣传,通过在日常执勤执法中互动式、体验式、面对面、零距离的宣传,全力推进交通文明交通风尚形成。
开发区交警“铁骑”
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